這是一片被設(shè)計思維浸潤的土壤，而青年設(shè)計師這樣的角色，更讓此地多了些銳意之氣，昭示無限可能。這次，我們不但去發(fā)現(xiàn)這些青年設(shè)計工作室里辦公空間的天馬行空無拘無束的設(shè)計，也通過采訪對話，了解這些充滿創(chuàng)意的年輕人，在當(dāng)下和未來的思考與探索。

延續(xù)上期內(nèi)容，本次我們依舊是邀請兩位青年設(shè)計工作室創(chuàng)始人進(jìn)行分享，同樣是不同風(fēng)格，又有著各自思考。

01.

兌話設(shè)計

極簡原木下的人文溫度與平等自由

李新磊

兌話設(shè)計工作室創(chuàng)始人/主理人

“

我們的設(shè)計風(fēng)格很多時候被別人定義為‘極簡原木’，原木是我們設(shè)計的底色，也是溫度在設(shè)計感官上的體現(xiàn)。對人文的溫度，體現(xiàn)在我們設(shè)計項目中，對人的行為深度的挖掘，并做出符合人行為習(xí)慣、滿足人情緒價值需求的設(shè)計。

兌話設(shè)計

兌話設(shè)計的理念是“做有溫度的設(shè)計”，溫度這個詞不僅用在感官上的溫暖，也可以體現(xiàn)在對人文內(nèi)核的深度關(guān)懷。他們將工作室打造成“創(chuàng)意容器”與“家的延伸”，打破封閉場景，構(gòu)建內(nèi)外通透、功能復(fù)合的非標(biāo)工作空間，鼓勵多種正式與非正式的活動。

除卻注重私密性的地方，隔而不斷的布局尊重動靜喜好差異，營造出平等、自由的工作氛圍和工作態(tài)度。

在材料選擇上盡可能選擇了有溫度、自然質(zhì)樸的材料，避免過于精致、讓人拘謹(jǐn)?shù)牟牧希��?ldquo;不完美”來拉近人與人的距離。最具功能和情感價值的地方是整個工作室設(shè)計的核心都是圍繞工作室同事的需求展開的，這也是大家夢想中工作室的樣子。

在展望未來時，兌話設(shè)計主理人李新磊說：“未來三年，我們會優(yōu)化服務(wù)細(xì)節(jié)，完善服務(wù)配套，更好的保障設(shè)計項目的落地。”在談及團(tuán)隊管理時，李新磊用“平等”、“自由”形容他們的工作文化，“同事間沒有太明確的上下級關(guān)系，大家靠項目來驅(qū)動工作內(nèi)容，不需要太嚴(yán)格的管理。”

(圖片由兌話設(shè)計提供)

02.

叁十設(shè)計

繁簡共生中的獨(dú)特性與凝聚力

元伊

叁十設(shè)計主理人

“

設(shè)計不僅滿足功能與美學(xué)，更是對生活的態(tài)度及覺知。在項目落地或者過程中，去感受這個空間所帶來的工作磁場。

叁十設(shè)計

叁十設(shè)計的會議室被設(shè)定成一個木盒子形狀，在盒子旁的過道部分，運(yùn)用紅色和黑色的洞石去實(shí)現(xiàn)色彩的對撞，并用相對柔和的木色去調(diào)和，通過杏色的藝術(shù)漆加深空間的層次感。過道頂面的梁直接做了裸露處理，通過穿插的形式，讓過道和木盒空間所緊密關(guān)聯(lián)起來。

整個辦公室打破了千篇一律的緊張冷冽感，融入后現(xiàn)代主義與東方人文氣息，映射屬于每個人獨(dú)特的品味。這就是所謂的“繁簡共生”吧。

未來發(fā)展上，叁十設(shè)計希望整個團(tuán)隊更有凝聚力，不僅體現(xiàn)在工作上，也希望生活中互相照應(yīng)。在設(shè)計上可以有更多好的作品呈現(xiàn)，給團(tuán)隊帶來更多的正能量。因為工作室是創(chuàng)辦初期，在招兵買馬階段，他們更希望2026年團(tuán)隊的核心力更穩(wěn)的同時有新的小伙伴加入。

(圖片由叁十設(shè)計提供)